Autoridades locales y representantes del SENDA presentan en Cerro Navia el programa de prevención del consumo de alcohol y otras drogas, para comunidades educativas año 2016

·         La actividad se  realizó  el  día viernes 15 de abril en la Escuela Básica Nº 411 Brigadier General René Escauriaza

Los programas SENDA Previene en la Comunidad y Actuar a Tiempo, dependientes de la Dirección de Prevención y Seguridad de la Municipalidad de Cerro Navia, realizaron el lanzamiento del programa de prevención del consumo de alcohol y otras drogas para todo el ciclo escolar, que el Servicio Nacional para la Prevención y Rehabilitación del Consumo de Drogas y Alcohol (SENDA) pone a disposición de la comunidad educativa de manera gratuita desde el nivel preescolar hasta 4° Medio.

Según las autoridades locales, este tipo de programa de prevención universal, viene implementándose en las comunidades educativas desde el año 2003, con el fin de evitar y disminuir el consumo de drogas en niños, niñas y jóvenes en un proceso continuo y sistemático desde todos los ciclos.

En el marco de la presentación del programa, se suscribió un Protocolo de Colaboración, entre la Corporación de Educación de Cerro Navia, representada por Daniel Mauricio Verón Salinas, y el Programa de Prevención SENDA Previene en la Comunidad, representado por  Daniela Pérez Zamorano, para reafirmar el compromiso de implementar estos programas en sus aulas durante el año 2016.

Foto: Víctor Alegría Díaz  / Nota: Alejandro Rojas Troncoso

Junta de vecinos Hermida de la Victoria firma convenio de comodato con la Municipalidad de Cerro Navia

·         Según el acuerdo, la entidad formada por vecinos de nuestra comuna  tendrá en comodato por cinco años renovables el inmueble ubicado en la calle Jorge Giles N°1624.

En una sencilla ceremonia, realizada en la oficina de nuestro alcalde, Luis Plaza Sánchez, se llevó a cabo la firma del convenio de comodato, entre la Municipalidad de Cerro Navia y Junta de vecinos Hermida de la Victoria, el cual le permite a esta última organización, administrar y usar, por cinco años renovables, el inmueble ubicado en la calle Jorge Giles N°1624.

Según el alcalde de Cerro Navia, Luís Plaza Sánchez, este convenio es de gran ayuda para los vecinos y miembros de la Junta de vecinos Hermida de la Victoria, puesto que permitirá a sus socios y vecinos contar con más y mejores condiciones para sus actividades.

Por su parte, el presidente de la Junta de vecinos Hermida de la Victoria, Mario Allende, destacó el trabajo que desarrolla la organización que encabeza,  destacando el apoyo y la confianza que el alcalde Luis Plaza y el municipio ha puesto en ellos, el cual se ve ratificado a través de la firma de este convenio.

A continuación el detalle del acuerdo: Convenio comodato

Foto: Víctor Alegría Díaz  / Nota: Alejandro Rojas Troncoso

Dirigentes deportivos de Cerro Navia se capacitan en normativas propias de su función

·         Líderes comunales reciben los conocimientos básicos respecto de las últimas normativas legales que regulan la función y derechos de su cargo

Conscientes de la importancia que tienen los dirigentes deportivos para la vida en comunidad, la Municipalidad de Cerro Navia ha desarrollado una serie de seminarios destinados a la capacitación de dichos líderes comunales, en temas relacionados directamente con su labor dirigencial.

Entre los temas tratados en los seminarios, destacaron los vinculados a los pasos o requisitos necesarios para que los vecinos organizados en instituciones deportivas puedan postular a los distintos proyectos que las municipalidades o el Gobierno Central tienen a su disposición. De igual modo, los seminarios estuvieron destinados a estimular el trabajo en equipo, impulsando el mutuo conocimiento entre los dirigentes dentro de la comuna.

El desarrollo de la oratoria, la expresión oral y de otras herramientas comunicacionales, como la redacción de documentos, también fueron parte de los seminarios a los cuales asistieron los dirigentes de Cerro Navia, quienes en su gran mayoría, pertenecían a clubes deportivos y otras organizaciones comunitarias.

Es necesario destacar que el trabajo que realizan los dirigentes de clubes deportivos en Cerro Navia y cualquier otra comuna es gratuito, es decir son actores sociales que no reciben sueldo por su función, en circunstancia que su tarea es fundamental para el desarrollo de las comunas.

Respecto a esto último, no está de más señalar que Cerro Navia nace a la vida como comuna, producto de la organización de sus habitantes, quienes encabezados por sus dirigentes pasaron de ser una toma, por allá por los años 60, a una comuna organizada con consultorios, ferias libres, colegios, juntas de vecinos, clubes de adulto mayor y deportivos nacidos bajo el alero del trabajo y la organización vecinal.

Foto: Marcelo Anabalon Sepulveda / Nota: Alejandro Rojas Troncoso

Atención vecinos y vecinas el próximo jueves 28 de abril realizaremos una nueva versión de la Gran Feria de Emprendedores Cerro Navia 2016

·         Esperamos a todos los cerronavinos y cerronavinas en el frontis municipal, desde las nueve y media de la mañana, hasta las dos de la tarde

No deje pasar la oportunidad para ver el trabajo y esfuerzo de los emprendedores de la comuna en un mismo lugar.

Lo invitamos a ser parte de una nueva versión de la Gran Feria de Emprendedores Cerro Navia 2016.

El evento contará con la participación especial del finalista de Master Chef 2, Felipe Taverne, quien deleitará a los asistentes con sus exquisitos platos.

Vecinos, vecinas. No lo olvide. Esperamos a todos los cerronavinos y cerronavinas en el frontis municipal, calle Del Consistorial N°6645, el próximo jueves 28 de abril, desde las nueve y media de la mañana, hasta las dos de la tarde.

Subsecretario de Servicios Sociales visita nuestra comuna para ver en terreno la implementación del nuevo Registro Social de Hogares

·         Juan Eduardo Faúndes se reunió con el alcalde Luis Plaza y los funcionarios municipales que están a cargo de aplicar la nueva herramienta gubernamental que reemplaza a la antigua Ficha de Protección Social

“Estoy muy satisfecho con el trabajo que han realizado en Cerro Navia para implementar el nuevo Registro Social de Hogares”. Con esas palabras el  Subsecretario de Servicios Sociales, Juan Eduardo Faúndez, se refirió al proceso de aplicación en nuestra comuna del nuevo sistema  gubernamental que reemplazó a la antigua Ficha de Protección Social

Por su parte, el alcalde de Cerro Navia, Luis Plaza Sánchez, indicó que la aplicación del Registro Social de Hogares en nuestra comuna ha sido una muy buena herramienta, por cuanto ahora es posible saber realmente quienes son los vecinos y vecinas de Cerro Navia que verdaderamente necesitan del apoyo del Estado. En tal sentido, el alcalde Plaza no tardó en señalar que con la antigua Ficha de Protección Social se presentaban una serie de problemas, puesto que en muchas ocasiones dicho instrumento no graficaba realmente la condición social de las familias que están en situación de vulnerabilidad y que necesitan del apoyo del Estado.

El Registro Social de Hogares es el sistema  que reemplazó a la Ficha de Protección Social desde el 01 de enero de 2016, con el objetivo de apoyar la postulación y selección de beneficiarios de las instituciones y organismos del Estado que otorgan prestaciones sociales.

El Registro Social de Hogares es un sistema de información construido con información aportada por el hogar y bases de datos que posee el Estado, como:

•Registro Social de Hogares,

•Servicio de Impuestos Internos (SII),

•Registro Civil,

•Administradora del Fondo de Cesantía (AFC),

•Instituto de Previsión Social (IPS),

•Superintendencia de Salud y

•Ministerio de Educación, entre otros.

El Registro Social de Hogares, en base a la información aportada por una persona del hogar mayor de 18 años  y  los datos administrativos que posee el Estado, ubica al hogar en un tramo de Calificación Socioeconómica.

La Calificación Socioeconómica se construye a partir de la suma de ingresos efectivos de las personas que componen un hogar, y son ajustados por el nivel de dependencia de personas con discapacidad, menores de edad y adultos mayores que integran el hogar.

En caso de que los integrantes del hogar no registren información de ingresos en las bases administrativas que posee el Estado, se toma en consideración los valores de ingresos reportados por el integrante del hogar que realiza la solicitud de ingreso al Registro Social de Hogares.

De esta manera, para resguardar que la Calificación Socioeconómica represente las verdaderas características de los hogares, el Registro Social de Hogares aplica a toda la base, una validación de las condiciones de vida de la familia, considerando según corresponda:

•Tenencia de propiedades y vehículos,

•Valor del plan de salud en Isapre y

•Mensualidad de colegios particulares de los miembros del hogar.

Foto: Víctor Alegría Díaz / Nota: Alejandro Rojas Troncoso

Plan comunal de seguridad pública de Cerro Navia busca profesionales

·         Los interesados deben hacer llegar sus antecedentes a partir del 20 de abril hasta el 28 del mismo mes, a calle Del Consistorial Nº6645, en sobre cerrado, dirigido al Coordinador Técnico del Plan Comunal, don Guillermo GUZMAN PACHECO, indicando “Cargo al que postula”, en horario de 09:00 a 16:30 hrs.

PROFESIONAL DE APOYO

PERFIL; Profesional del Área de las Ciencias Sociales, mínimo 2 años de experiencia laboral, experiencia en intervención comunitaria, conocimiento de técnicas participativas de grupo y comunidad, dominio de educación popular y animación sociocultural, experiencia de trabajo en poblaciones en riesgo social, conocimiento de la comuna e idealmente experiencia en seguridad pública. Capacidad para el trabajo interdisciplinario, tole-rancia al trabajo bajo presión, tolerancia a la frustración, capacidad de planificación y gestión, creatividad y disposición para el trabajo en terreno y en horario vespertino eventualmente.

CARGA HORARIA: 26 horas semanales

TIPO DE CONTRATO: Honorarios

HONORARIOS BRUTOS: $ 455.000.-

DURACION DE LA LABOR: 12 MESES

ANTECEDENTES DE POSTULACION:

-           Curriculum Vitae

-           Fotocopia Simple de Certificados de Título Profesional y/o grado académico.

-           Fotocopia Cédula de Identidad (ambos lados)

COORDINADOR DEL PROYECTO.

PERFIL DEL CARGO: TITULO PROFESIONAL DE PSICOLOGO(A),

ESPECIALIDAD EN PSICOLOGIA COMUNITARIA

PERFIL: Título Profesional de Psicólogo(a), especialidad en Psicología Comunitaria, mínimo 2 años de experiencia de intervención con NNA y trabajo comunitario, evaluación y diagnóstico de poblaciones en riesgo social, dominio de psicología del desarrollo, evolutiva, sistémica, manejo de teorías sistémica – familiar , ecológica, cognitivo – conductual, terapia familiar pragmática, habilidades sociales, tratamiento con drogas, factores de riesgo delictual basados en evidencia empírica, capacidad para el trabajo interdisciplinario, manejo de crisis, capacidad de planificación y gestión.

CARGA HORARIA: 44 horas semanales

TIPO DE CONTRATO: Honorarios

HONORARIOS BRUTOS: $ 990.000.-

DURACION DE LA LABOR: 12 MESES

EQUIPO PSICOSOCIAL: (2 CUPOS)

TITULO PROFESIONAL DE PSICOLOGO(A)

PERFIL: Título Profesional de Psicólogo(a), mínimo 2 años de experiencia de intervención con NNA y trabajo comunitario, evaluación y diagnóstico de poblaciones en riesgo social, dominio de psicología del desarrollo, evolutiva, sistémica, manejo de teorías sistémica – familiar , ecológica, cognitivo – conductual, terapia familiar pragmática, habilidades sociales, tratamiento con drogas, factores de riesgo delictual basados en evidencia empírica, capacidad para el trabajo interdisciplinario, manejo de crisis, capacidad de planificación y gestión.

CARGA HORARIA: 36 horas semanales

TIPO DE CONTRATO: Honorarios

HONORARIOS BRUTOS: $ 650.000.-

DURACION DE LA LABOR: 12 MESES

MONITOR(A) DEPORTIVO (A)

TITULO PROFESIONAL DE PROFESOR (A) DE EDUCACION FISICA

PERFIL: Título Profesional de Profesor(a) de Educación Física, mínimo 2 años de experiencia de intervención con NNA y trabajo comunitario en poblaciones de riesgo social. Capacidad para el trabajo en equipo, manejo de crisis, capacidad de planificación y gestión.

CARGA HORARIA: 22 horas semanales (1/2 Jornada)

TIPO DE CONTRATO: Honorarios

HONORARIOS BRUTOS: $ 385.000.-

DURACION DE LA LABOR: 12 MESES

ANTECEDENTES DE POSTULACION:

-           Curriculum Vitae

-           Fotocopia Simple de Certificados de Título Profesional y/o grado académico.

-           Fotocopia Cédula de Identidad (ambos lados)

Foto: Víctor Alegría Díaz / Nota: Alejandro Rojas Troncoso

Municipalidad de Cerro Navia firma convenio con el Servicio Nacional para la Prevención y Rehabilitación del Consumo de Drogas y Alcohol

·         La iniciativa del SENDA apunta a generar una cultura preventiva respecto del consumo de alcohol y drogas en el espacio laboral.

El martes 12 de abril pasado se realizó la ceremonia de presentación y firma del convenio colaborativo entre la Municipalidad de Cerro Navia y el Servicio Nacional para la Prevención y Rehabilitación del Consumo de Drogas y Alcohol (SENDA).

Según las autoridades presentes en el acto, que se realizó en la sala de sesiones del municipio, la iniciativa, que lleva por nombre “Trabajar con Calidad de Vida”, será implementada durante todo el año 2016 en la Municipalidad de Cerro Navia, con el objetivo de generar una cultura preventiva, respecto del consumo de alcohol y drogas entre los funcionarios municipales, al interior del lugar de trabajo.

Al evento asistieron los trabajadores públicos de la municipalidad, la asesora de prevención del SENDA, Viviana Araya, quien presentó el programa y alcalde de nuestra comuna, Luis Plaza Sánchez.

Una vez firmado el convenio, la máxima autoridad comunal destacó y valoró la iniciativa, indicando que: “todos somos responsables y protagonistas en el combate contra la droga y el alcohol, incluso en el lugar de trabajo”.  

Foto: SENDA / Nota: Alejandro Rojas Troncoso

Cerro Navia trabaja activamente tras la emergencia que dejó el frente de mal tiempo que afectó a la Región Metropolitana durante este fin de semana

·         Equipos municipales recorren la comuna en ayuda de los vecinos y vecinas más afectados

Desde el día viernes recién pasado y durante todo el fin de semana los equipos municipales de Cerro Navia han recorrido toda la comuna, prestando auxilio a los vecinos y vecinas que han resultado afectados por el frente de mal tiempo, que aun provoca fuertes lluvias sobre la Región Metropolitana.

Según el alcalde de Cerro Navia, Luis Plaza Sánchez, el servicio de agua potable que resultó cortado por casi todo el fin de semana, como consecuencia de las fuertes lluvias, está retornando poco poco a la normalidad. Sin embargo, la autoridad local es enfático en señalar que el camión aljibe que ha dispuesto el municipio para ir en ayuda de los vecinos sin agua, sigue recorriendo la comuna, hasta que el agua potable sea reestablecida en su totalidad.

Respecto de la suspensión de clases en los colegios de la comuna, el alcalde Luis Plaza confirmó que los establecimientos educacionales de Cerro Navia no tendrán clases al menos por este día lunes 18 de abril.

Finalmente, la máxima autoridad comunal, hace un llamado a todos los vecinos y vecinas de Cerro Navia, que han sido afectados por el frente de mal tiempo, a que se acerquen al municipio, para juntos enfrentar la emergencia. En tal sentido, la Municipalidad de Cerro Navia ha dispuesto el siguiente número de teléfono, para atender las emergencias: 223804141.

Foto: Facebook Municipalidad de Cerro Navia / Nota: Alejandro Rojas Troncoso

Centro Social, Cultural y Deportivo Nueva Generación firma convenio con la Municipalidad de Cerro Navia

·         Según el acuerdo, la entidad formada por vecinos de nuestra comuna  podrá usar y administrar el inmueble ubicado en la intersección de las calles Gabriel Véliz con Florencia, el cual tiene la categoría de bien nacional de uso público

En una sencilla ceremonia, realizada en la oficina de nuestro alcalde, Luis Plaza Sánchez, se llevó a cabo la firma de convenio, entre la Municipalidad de Cerro Navia y el Centro Social Cultural y Deportivo Nueva Generación, el cual le permite a esta última organización, administrar y usar el inmueble ubicado en la intersección de las calles Gabriel Véliz con Florencia, que tiene la categoría de bien nacional de uso público.

Según el alcalde de Cerro Navia, Luís Plaza Sánchez, este convenio es de gran ayuda para los miembros del Centro Social, Cultural y Deportivo Nueva Generación, puesto que permitirá a sus socios contar con más y mejores condiciones para sus actividades.

Por su parte, el presidente del Centro Social, Cultural y Deportivo Nueva Generación, Patricio Chamorro, destacó la labor social que desarrolla la organización que encabeza,  haciendo hincapié en el apoyo y la confianza que el municipio ha puesto en ellos, el cual se ve ratificado a través de la firma de este convenio.

A continuación el detalle del acuerdo.

http://www.cerronavia.cl/images/USO%20Y%20ADMINISTRACION%20NUEVA%20GENERACION%201.pdf

Foto: Víctor Alegría Díaz / Nota: Alejandro Rojas Troncoso

Funcionarios del SAG recorren Cerro Navia en busca de la mosca de la fruta

·         Los profesionales aconsejan no mover ni regalar las frutas cosechadas en los hogares y facilitar el ingreso a las casas particulares de la comuna a los trabajadores del Servicio Agrícola y Ganadero que buscan al insecto

El director regional del SAG metropolitano, Oscar Concha Díaz, fue el encargado de comunicar a las autoridades locales, respecto del operativo que el Servicio Agrícola y Ganadero desarrollará, por casi dos meses en Cerro Navia, en busca de la mosca de la fruta.

Según Oscar Concha, hace un par de semanas se detectó la presencia de la mosca de la fruta en una plaza pública de la comuna, razón por la cual el SAG determinó llevar a cabo un operativo que tuviese como objetivo eliminar la presencia del insecto en Cerro Navia.

El director regional del SAG metropolitano no tarda en señalar que la mosca de la fruta no reviste ningún peligro para la salud humana, pero, por el contrario, dicho insecto es muy dañino y perjudicial para los árboles y sus frutos. Sin ir más lejos, el prestigio del que goza actualmente la fruta chilena a nivel mundial, se debe a que desde el año 1995 nuestro país se considera como territorio libre de la mosca de la fruta.

De lo anterior se desprende la necesidad de eliminar rápidamente a los especímenes que se han encontrado en Cerro Navia, razón por la cual los profesionales del SAG aconsejan no mover ni regalar las frutas cosechadas en los hogares y facilitar el ingreso a las casas particulares de la comuna a los trabajadores del Servicio Agrícola y Ganadero que buscan al insecto.

Más información en: www.sag.cl y también en teléfono: 226764032

Foto: Víctor alegría Díaz / Nota: Alejandro Rojas Troncoso

Ya viene una nueva versión de la “Fiesta del Quiltro”

·         El próximo sábado 7 de mayo se realizará la actividad en la esquina de las calles Estados Unidos y José Joaquín Pérez desde las nueve de la mañana hasta las dos de la tarde.

Como ya es tradición, la Ilustre Municipalidad de Cerro Navia realizará el próximo sábado 7 de mayo una nueva versión de la “Fiesta del Quiltro”, encuentro perruno que tiene como propósito reivindicar la figura del can sin pedigree y fomentar la tenencia responsable de mascotas.

La actividad, que cuenta con la colaboración de la Universidad Iberoamericana y del Gobierno Regional Metropolitano, se traducirá en el otorgamiento de 3 mil atenciones veterinarias gratuitas, además de la presencia de diversas organizaciones animalistas que informarán a la comunidad de la labor que desarrollan para fomentar el buen cuidado de los perritos que tanto cariño y compañía nos entregan día a día.

En tal sentido, la máxima autoridad comunal, Luis Plaza Sánchez, señaló que: "los quiltros son mascotas fieles y cariñosas, que merecen todo nuestro respeto y amor, al igual que cualquier otro perro de raza. Por tal motivo, en Cerro Navia hemos incorporado importantes proyectos, dedicados a la tenencia responsable de mascotas, como la Clínica Veterinaria Móvil, La Fiesta del Quiltro y el Centro Veterinario, iniciativas que ponen al servicio de la comunidad el apoyo profesional de veterinarios a un costo muy bajo, respecto del promedio del mercado”.

Las atenciones veterinarias gratuitas de esta nueva “Fiesta del Quiltro” se dispondrán entre las 09 y 14 horas del día de actividad, incluyendo control sano, vacunación antirrábica y desparasitación. Además los organizadores comprometen atractivas sorpresas, donde no estarán ausentes entretenidos concursos y actividades recreativas.

Recuerden vecinos y vecinas, el próximo sábado 7 de mayo se realizará una nueva versión de la “Fiesta del Quiltro”, los esperamos a todos junto a sus mascotas en la esquina de las calles Estados Unidos y José Joaquín.

Foto: Marcelo Anabalon Sepulveda / Nota: Alejandro Rojas Troncoso

Inauguramos la nueva sede del Club Deportivo Defensor Alianza

·         La moderna infraestructura se obtuvo gracias al programa “Quiero Mi Barrio”

El viernes recién pasado fue el día escogido por las autoridades y los vecinos de la población Intendente Saavedra, ex Colo - Colo, para dar por inaugurado la nueva sede del club deportivo del sector.

Las nuevas y modernas instalaciones que hoy luce el Club Deportivo Defensor Alianza fueron posibles gracias al programa gubernamental “Quiero Mi Barrio”, el cual tiene como principal objetivo, mejorar la infraestructura urbana y los espacios públicos, considerando la participación activa de los vecinos y los gobiernos comunales.

Durante la ceremonia de inauguración, el presidente del CVD (Consejo Vecinal de Desarrollo), Miguel Ángel Uribe, señaló que como vecinos e hinchas del “Defensor Alianza” esperaron mucho tiempo para que el club tuviera una buena sede, sentenciando que: “Desde ahora en adelante, nuestros vecinos, hijos y amigos, tendrán un lugar digno, cómodo y acogedor, donde realizar sus actividades deportivas sin ningún problema”.

Por su parte, el alcalde de Cerro Navia, Luis Plaza Sánchez, se mostró satisfecho con el trabajo realizado por los profesionales del programa “Quiero Mi Barrio”, indicando que: “Esta nueva sede es el mejor ejemplo de que cuando las cosas se hacen bien, con voluntad y responsabilidad, éstas resultan. Ahora comienza otra etapa en la historia del “Defensor Alianza”. Una donde las malas instalaciones de la antigua sede quedaron en el pasado. Una etapa, donde el club mira al futuro y se proyecta hacia el, con cimientos sólidos y firmes, igual que este nuevo y moderno inmueble”. 

Sin lugar a dudas los más contentos con la flamante obra son los socios y miembros del Club Deportivo Defensor Alianza, quienes a través de su presidente, Samuel Silva, manifestaron su alegría y emoción por la nueva sede que los albergará. “Que quieres que te diga, estamos más contento que ni te explico (sic). Este es un sueño hecho realidad. Al fin tenemos una sede como la gente y el club se merece. Ahora podremos hacer nuestras reuniones en un lugar limpio, seguro, calentito que no solo ocuparemos nosotros, sino que toda la comunidad, porque esto es de todos y para todos”, sentencia Samuel Silva.

Según las autoridades locales, el Club Deportivo Defensor Alianza tendrá en comodato el nuevo inmueble por un periodo de cinco años renovables. Durante dicho tiempo la organización deportiva debe velar por el buen uso del recinto, su mantención y administración, entre otras obligaciones menores.

Finalmente y a nombre del programa “Quiero Mi Barrio” tomó la palabra el Secretario Regional Ministerial de Vivienda y Urbanismo de la Region Metroplitana, Aldo Ramaciotti Fracchia, quien destacó la participación de los vecinos y del municipio durante todo el proceso que implicó la recuperación de la sede y todos los demás trabajos que se ejecutaron en la población Intendente Saavedra en el marco de la ejecución del programa “Quiero Mi Barrio”.

Foto: Víctor Alegría Díaz / Nota: Alejandro Rojas Troncoso

Centro Comunitario de Rehabilitación celebró su quinto aniversario

·         La institución se dedica a la recuperación de personas con capacidades distintas.

Con globos, bebida, música, golosinas, café, galleteas, queque y por supuesto un rico trozo de torta, los usuarios y profesionales del Centro Comunitario de Rehabilitación (CCR) de nuestra comuna, celebraron su quinto aniversario.

El Centro Comunitario de Rehabilitación, abrió sus puertas oficialmente a la comunidad en marzo del año 2012, con la finalidad de aplicar y desarrollar  procesos de intervención terapéutica profesional a personas que presentan daño neurológico, motor, sensorial y/o psicológico, poniendo el acento en la integración social de la persona con discapacidad, su familia y la comunidad, a través de técnicas, terapias y acciones que permitan la rehabilitación, mejora o alivio en su estado.

El CCR está enfocado especialmente a los vecinos de Cerro Navia que posean algún grado de discapacidad, esencialmente física y que cumplan los requisitos básicos para ser evaluados y/o ingresados al centro.

Durante la celebración del quinto aniversario, el alcalde de Cerro Navia, Luis Plaza Sánchez, destacó la importancia que el Centro Comunitario de Rehabilitación tiene para la comuna, enfatizando en el gran paso hacia adelante que ha dado Cerro Navia en materia de integración e inclusión social de personas con capacidades distintas. En la oportunidad, el alcalde Plaza indicó además, que la llegada del CCR a nuestra comuna es un ejemplo más de que las cosas se están haciendo bien y con responsabilidad en Cerro Navia, señalando que es responsabilidad de la autoridad, cualquiera que esta sea, velar por el bienestar de todos los vecinos, especialmente de aquellos que tienen algún problema de salud y no tienen los recursos suficientes para sostener una rehabilitación.

Desde su inauguración, y junto con el trabajo de rehabilitación que desarrolla normalmente el Centro Comunitario de Rehabilitación con sus usuarios, el CCR implementa además una serie de talleres, entre los cuales destaca el “Infocentro para la Discapacidad”, el cual  tiene como finalidad potenciar en las personas con habilidades diferentes, la alfabetización computacional y el acceso a Internet. Además, el CCR implementa también, el taller de gimnasia autovalente, el taller de habilidades comunicativas no verbales y el taller de manualidades, entre otras iniciativas.

Foto: Víctor Alegría Díaz / Nota: Alejandro Rojas Troncoso

Equipo de bochas de nuestra comuna obtiene la copa “Patricio Cancino Canales” de la Fundación Esperanza Nuestra

·         Los triunfadores son usuarios del Centro Comunitario de Rehabilitación de Cerro Navia

En un grato y alegre ambiente se desarrolló el pasado sábado 9 de abril la VII versión del Torneo de Bochas Copa “Patricio Cancino Canales”, la cual como cada año organizó la Fundación Esperanza Nuestra en sus dependencias de calle República, un campeonato de un sano y entretenido deporte que cumple un tremendo rol integrador para personas en situación de discapacidad.

En esta edición 2016 del certamen participaron: Arcoiris de San Bernardo; Marlén Plaza de Cerro Navia; Las Siervitas de Pedro Aguirre Cerda; El Bosque 2 de El Bosque; Entre Cumbres de Huechuraba; Los Buenos, los malos y los feos de Los Andes; Los Halcones de El Bosque; Ríos de Chile de El Bosque; Siempre Unidos de Pedro Aguirre Cerda; Renoval de Providencia; CCR El Bosque; Los Ilegales de Maipú; Aldo Giachi de Puente Alto; Esperanza Nuestra de Maipú; Lobos de El Bosque y El Buen Pastor de Maipú.

El campeón del torneo en esta ocasión fue el equipo Marlén Plaza de Cerro Navia; mientras que el 2do puesto fue para Esperanza Nuestra de Maipú y el 3er lugar para CCR de la comuna de El Bosque. Sin embargo, más allá de los resultados, lo importante es el ambiente de camaradería y solidaridad en este campeonato de Bochas, un deporte integrador.

FUENTE: Revista Mi Gente

Foto: Víctor Alegría Díaz / Nota: Alejandro Rojas Troncoso

Alcalde Luis Plaza dialoga con vecinos para mejorar juntos la calidad de vida en nuestra comuna

·         La actividad se desarrolló en el Parque La Africana

Por iniciativa de la máxima autoridad comunal, Luis Plaza Sánchez, la Municipalidad de Cerro Navia ha comenzado una serie de reuniones en terreno, cuyo objetivo es conversar con los vecinos, dirigentes sociales y actores locales, con el propósito de propiciar y ejecutar una serie de acciones que permitan mejorar la calidad de vida en nuestra comuna.

La primera reunión se efectuó este jueves 7 de abril en el Parque La Africana, espacio que hace un breve tiempo fue recuperado por la Dirección de Aseo y Ornato del municipio, mediante la reparación e instalación de juegos infantiles, recambio del césped dañado, mejoras de la jardinera y la plantación de especies florales nuevas. Además, en el mismo lugar y otros sitios cercanos, la Municipalidad de Cerro Navia ha erradicado también, la ocupación ilegal del espacio público, por parte de personas en situación de calle, lo que en ocasiones ha traído consigo un problema constante en la convivencia comunitaria.  

Durante la reunión con los vecinos, donde también participaron representantes de la 45° Comisaria de Carabineros de Cerro Navia y algunos funcionarios municipales, el alcalde Luis Plaza compartió y escuchó atentamente sus inquietudes, entregando respuestas certeras y aclarando dudas, sobre los proyectos y avances que  tendrá nuestra comuna en los próximos años.

Una vez finalizada la actividad, la máxima autoridad comunal expresó su deseo de que Cerro Navia siga avanzando y desarrollándose, como lo ha hecho hasta el momento. En tal sentido, el alcalde Luis Plaza es claro en señalar que: “queremos una comuna moderna, con vecinos que participen en su desarrollo y para eso estamos propiciando estas instancias de dialogo con la comunidad, donde podamos concordar acciones conjuntas, compromisos de trabajo y la generación de iniciativas que nos permitan convivir en la comuna que todos queremos”.

Foto: Víctor Alegría Díaz / Nota: Alejandro Rojas Troncoso

Plan comunal de seguridad pública de Cerro Navia busca profesionales

·         Los interesados deben hacer llegar sus antecedentes a partir del 6 de abril hasta el 12 del mismo mes, a calle Del Consistorial Nº6645, en sobre cerrado, dirigido al Coordinador Técnico del Plan Comunal, don Guillermo GUZMAN PACHECO, indicando “Cargo al que postula”, en horario de 09:00 a 16:30 hrs.

COORDINADOR DEL PROYECTO.

PERFIL DEL CARGO: TITULO PROFESIONAL DE PSICOLOGO(A),

ESPECIALIDAD EN PSICOLOGIA COMUNITARIA

PERFIL: Título Profesional de Psicólogo(a), especialidad en Psicología Comunitaria, mínimo 2 años de experiencia de intervención con NNA y trabajo comunitario, evaluación y diagnóstico de poblaciones en riesgo social, dominio de psicología del desarrollo, evolutiva, sistémica, manejo de teorías sistémica – familiar , ecológica, cognitivo – conductual, terapia familiar pragmática, habilidades sociales, tratamiento con drogas, factores de riesgo delictual basados en evidencia empírica, capacidad para el trabajo interdisciplinario, manejo de crisis, capacidad de planificación y gestión.

CARGA HORARIA: 44 horas semanales

TIPO DE CONTRATO: Honorarios

HONORARIOS BRUTOS: $ 990.000.-

DURACION DE LA LABOR: 12 MESES

EQUIPO PSICOSOCIAL: (2 CUPOS)

TITULO PROFESIONAL DE PSICOLOGO(A)

PERFIL: Título Profesional de Psicólogo(a), mínimo 2 años de experiencia de intervención con NNA y trabajo comunitario, evaluación y diagnóstico de poblaciones en riesgo social, dominio de psicología del desarrollo, evolutiva, sistémica, manejo de teorías sistémica – familiar , ecológica, cognitivo – conductual, terapia familiar pragmática, habilidades sociales, tratamiento con drogas, factores de riesgo delictual basados en evidencia empírica, capacidad para el trabajo interdisciplinario, manejo de crisis, capacidad de planificación y gestión.

CARGA HORARIA: 36 horas semanales

TIPO DE CONTRATO: Honorarios

HONORARIOS BRUTOS: $ 650.000.-

DURACION DE LA LABOR: 12 MESES

MONITOR(A) DEPORTIVO (A)

TITULO PROFESIONAL DE PROFESOR (A) DE EDUCACION FISICA

PERFIL: Título Profesional de Profesor(a) de Educación Física, mínimo 2 años de experiencia de intervención con NNA y trabajo comunitario en poblaciones de riesgo social. Capacidad para el trabajo en equipo, manejo de crisis, capacidad de planificación y gestión.

CARGA HORARIA: 22 horas semanales (1/2 Jornada)

TIPO DE CONTRATO: Honorarios

HONORARIOS BRUTOS: $ 385.000.-

DURACION DE LA LABOR: 12 MESES

ANTECEDENTES DE POSTULACION:

-           Curriculum Vitae

-           Fotocopia Simple de Certificados de Título Profesional y/o grado académico.

-           Fotocopia Cédula de Identidad (ambos lados)

PROFESIONAL DE APOYO

PERFIL; Profesional del Área de las Ciencias Sociales, mínimo 2 años de experiencia laboral, experiencia en intervención comunitaria, conocimiento de técnicas participativas de grupo y comunidad, dominio de educación popular y animación sociocultural, experiencia de trabajo en poblaciones en riesgo social, conocimiento de la comuna e idealmente experiencia en seguridad pública. Capacidad para el trabajo interdisciplinario, tole-rancia al trabajo bajo presión, tolerancia a la frustración, capacidad de planificación y gestión, creatividad y disposición para el trabajo en terreno y en horario vespertino eventualmente.

CARGA HORARIA: 26 horas semanales

TIPO DE CONTRATO: Honorarios

HONORARIOS BRUTOS: $ 455.000.-

DURACION DE LA LABOR: 12 MESES

ANTECEDENTES DE POSTULACION:

-           Curriculum Vitae

-           Fotocopia Simple de Certificados de Título Profesional y/o grado académico.

-           Fotocopia Cédula de Identidad (ambos lados)

PROFESIONAL DE APOYO

PERFIL; Profesional del Área de las Ciencias Sociales, mínimo 2 años de experiencia laboral, experiencia en intervención comunitaria, conocimiento de técnicas participativas de grupo y comunidad, dominio de educación popular y animación sociocultural, experiencia de trabajo en poblaciones en riesgo social, conocimiento de la comuna e idealmente experiencia en seguridad pública. Capacidad para el trabajo interdisciplinario, tole-rancia al trabajo bajo presión, tolerancia a la frustración, capacidad de planificación y gestión, creatividad y disposición para el trabajo en terreno y en horario vespertino eventualmente.

CARGA HORARIA: 26 horas semanales

TIPO DE CONTRATO: Honorarios

HONORARIOS BRUTOS: $ 455.000.-

DURACION DE LA LABOR: 12 MESES

ANTECEDENTES DE POSTULACION:

-           Curriculum Vitae

-           Fotocopia Simple de Certificados de Título Profesional y/o grado académico.

-           Fotocopia Cédula de Identidad (ambos lados)

Foto: Víctor Alegría Díaz / Nota: Alejandro Rojas Troncoso

Alcalde Plaza y cientos de vecinos participan en la tradicional Fiesta de Cuasimodo en nuestra comuna

·         La actividad religiosa tiene su origen en el cumplimiento de una disposición del Concilio de Trento, que ordena a los sacerdotes llevar la comunión a los enfermos y ancianos, que no pueden salir de sus casas, el domingo siguiente a la Pascua de Resurrección.

Más católicos que nunca estuvieron los vecinos de Cerro Navia que salieron ayer a las calles y caminos de la comuna para "Correr a Cristo", en el marco de la tradicional festividad religiosa de Cuasimodo, que desde hace 400 años se celebra en la zona central del país.

Según algunos datos históricos, el Cuasimodo comenzó en Chile durante la Colonia, cuando los curas, en sus recorridos, eran víctimas de bandoleros que les robaban sus ornamentos de oro, por lo que grupos de jinetes voluntarios comenzaron a acompañarlos como protección.

En Cerro Navia, la particular fiesta católica se vive desde hace mucho tiempo con gran fervor y especial devoción. Prueba de ellos, son los cientos de personas, mayoritariamente del Club de Huasos de la comuna, que engalanan y adornan sus caballos, carretas, autos y bicicletas, para salir como guardaespaldas del sacerdote de turno a repartir la comunión.

Muchos vecinos salieron a la calle a mirar como el cura y su singular escolta, entregaba la comunión a los enfermos y ancianos, que por diferentes motivos no pueden ir a la iglesia a recibir el "Cuerpo de Cristo".

Al igual que durante la Colonia, la Fiesta de Cuasimodo es más que una fiesta católica, es una actividad que permite a una comunidad renovar sus creencias en torno a lo sagrado y reencontrándose con Dios, pero a través de una expresión arraigada totalmente en la cultura popular.

Foto: Víctor Alegría Díaz / Nota: Alejandro Rojas Troncoso